【外勞社記者楊孝慈二月廿七日臺北報導】
立法院新會期開議，國家政策研究基金會2月27日發布恢復國定假日民調結果，顯示56.7%民眾支持恢復因一例一休被砍掉的7天國定假日，而勞動節全民放假，以及將教師節、臺灣光復節、行憲紀念日定為國定假日，亦有超過六成以上民眾支持。國民黨立委呼籲賴政府重視勞工休假權益，並已將恢復國定假日列為優先法案，希望迅速推進審查。調查詢問民眾是否支持將過去因一例一休政策而砍掉的7天國假還給勞工，有56.7%表示非常支持及還算支持，19.3%不太支持及非常不支持，24%無意見。其中北北基與桃竹苗支持度最高，分別達60.8%和60.5%；各年齡層則以30歲至39歲以及40歲至49歲支持度最高，各為69.7%和72.3%。

進一步來看受訪民眾對個別假期的看法，66.3%贊成勞動節讓教師、公務人員都放假；64.3%支持928教師節改為國定假日。1025臺灣光復節、行憲紀念日分別有64.1%、65.4%的支持度。國民黨主席朱立倫表示，在OECD 國家中，臺灣工時僅次於新加坡；再比較「公共假期」的日數，日本16天，韓國15天，臺灣僅有12天，因此在立院新會期，務必妥善面對工時過長及國假問題。立委羅智強提到，臺灣工時僅輸給新加坡，因此在此次調查當中，30歲以上至69歲各年齡層對於還假的支持度均高於五成，呼籲民進黨傾聽民意，不要讓勞工的肝變成是最硬的那一塊。根據勞動部統計，2023年臺灣總工時達到2019.6小時，為亞洲第二，在39個OECD主要國家中排名第五，且遠高於日本、韓國的1,637小時、1,874小時。立委許宇甄並舉113年的《勞工生活及就業狀況調查報告》，勞工未休完的特休假中，僅40.5%企業會折算工資，臺灣勞工的平均特休假為14.7天，但實際能休到的僅8.3天，尤其在25歲至34歲的世代，平均特休假為10.4天，實際能休到的天數僅5.4天。人力銀行調查也顯示，超過半數的受訪者在請特休時，常遭雇主或主管以人力不足刁難，但雇主並未依法發放應有的薪資。

立委徐欣瑩強調，並非要爭取無限制的放假，而是要還給全部勞工合理工時，呼籲政府正面回應民意。國政基金會內政法制組召集人高思博認為，目前其中一個問題在於法定假日並沒有法制化，只是透過行政命令調整，至於哪些假日應該列入，可以從「假期本身的意義」及「社會關聯性」兩個標準決定。高思博舉例，以社會關聯性來說，勞動節如只有勞工放假，可能會造成其他問題，教師節也是如此，只有教師放假會影響學生受教權，因此有必要全民放假。行憲紀念日在社會上是耶誕節，光復節是中華民國體制實施的日子，本身有特定的意義，恢復為國定假日具有必要性。

 

【外勞社記者楊孝慈二月廿七日臺北報導】
為輔導業者提升工作環境安全，高雄市政府勞工局組成｢職業安全衛生輔導團｣，將免費協助中小企業及小型工地，進行工作場所工安診斷。輔導團將優先服務僱用員工未滿100人的中小企業及小型營造工程，除提供免費到府的工安診斷輔導外，針對符合政府補助資格的企業，也將協助改善與申請補助。中小企業大部份屬於家庭工廠，較缺乏完整的安全衛生法規知識。勞工局長江健興表示，該局除針對高風險作業場所加強勞檢力度外，對於資源相對不足的中小企業與小型工地，也提供教育訓練與宣導輔導的協助，藉由勞檢監督與診斷輔導，建立安全職場環境。補助項目包括漏電保護裝置、安全鎖具、電工用絕緣帽、絕緣手套、安全網、安全圍欄、背負式安全帶、安全帽、捲揚式防墜器、安全母索與錨錠、升降機連鎖裝置、安全鞋、機械護罩、護圍及具連鎖性能之安全門、堆高機倒車警報及安全裝置、氣體洩漏警報裝置、通風設備、氣體濃度偵測器與自動警報裝置等等的設施、器具與防護，最高補助80%，每年最高補助20萬元，可電洽(07)812-4613分機217、220。