勞雇新知
27 / 2025-05
臺北市免費移工中文課程 即日起報名 分國、臺語、口說三類 線上實體整合...
臺北市免費移工中文課程 即日起報名
分國、臺語、口說三類 線上實體整合
【外勞社記者楊孝慈2025年5月26日報導】雇主聘僱外籍家庭看護工，最大的困擾莫過於「語言溝通」，也是維持勞雇關係和諧最大的挑戰。為了讓來臺工作的移工朋友更安心生活、自在工作，臺北市政府再度出擊，持續推出免費語言學習課程，包含華語、臺語與 TOCFL 口語基礎三大類，自即日起開放報名，歡迎雇主與聘僱家庭踴躍協助移工報名參加，一起打造雙向合作、友善溝通的多元城市。
減少語言隔閡 融入在臺生活
臺北市政府勞動局長王秋冬表示，語言是人與人之間最重要的橋樑，臺北市有許多移工在家庭照護領域辛苦付出，語言溝通能力的提升，有助於適應生活與職場，也能建立更好的勞雇互動。他強調，這些語言課程不只是工具，更是一種陪伴，讓移工朋友感受到「不是一個人來打拼」，也更容易融入臺灣社會這個大家庭。
為了配合移工朋友的休假時間，臺北市勞動力重建運用處長陳昆鴻進一步說明，課程將於 6 月 21 日正式開課，一連進行至8月31日止，且特別安排於週末舉行，學員可彈性選擇週六或週日上午、下午時段。課程內容包含職場與生活常用語，並融入文化體驗與戶外教學，讓學語言也能認識臺灣、認識臺北。
今年的臺北市移工語言學習課程，分為華語、臺語、TOCFL口語基礎級等三種不同班別，參訓對象以臺北市合法外籍移工優先。今年課程包含40小時的語言學習，每次上課4小時。
線上、實體並進 學習無設限
陳昆鴻強調，今年課程同樣採線上與實體並行教學，規劃32小時線上中文課程、2次4小時實體課程，另有8小時校外教學，無論平時工作地點在何處，或是否到教室上課，都能找到適合的方式參與。只要完成課程並取得修業證明，或通過課後測驗，就能為未來職涯發展加分，期盼移工朋友在人生旅途中走得更穩、更遠。
課程名額有限，符合條件的移工朋友把握機會報名。因申請人數眾多，符合臺北市移工身份者將依照順序優先排入，依據程度分班。
報名可上網https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe3z36_Nzn41TvMrAdlhLsypfK6MiP9MCzsfhZteeVlg7l-Ng/viewform?pli=1 填寫表單，或洽承辦單位 TLI 中華語文國際教育股份有限公司：(02)2366-0098、(02)2367-8228。
端午節適逢例休假 雇主應依規定補假
【外勞社記者楊孝慈2025年5月26日報導】端午節將至，因今年佳節落在5月31日（週六），南投縣政府提醒，依規定，紀念日及節日放假日逢例假日應予補假，若為星期六者於前一個上班日補假，星期日則是次一個上班日補假，因此5月30日須依規定放假一日。採排休制者，國定假日或休假日期可能不一，可經勞工同意將國定假日與其他工作日對調實施，但應明確排出調移的休假日讓勞工了解，避免產生爭議。
社會及勞動局長林志忠提醒，國定假日應依法給假並給薪，如徵得勞工同意出勤，工資應依法加倍發給。如果當天遇到員工原本的休息日、例假日，依勞動基準法施行細則第23條之1規定，則必須另外在「工作日」安排員工補假一天，不論全職人員或兼職、工讀生，包含受勞基法保障的移工都適用。
補休時間無強制規範 由勞雇雙方協議
另外，補休日期沒有硬性規定何時要休完，由勞資雙方自行協商決定，但必須明確約定補假日期。另外如原本訂好的補假日無法讓員工休息仍要上班，依法要用「國定假日加班」情況計算，需加倍給薪。
國定假日出勤者，應加發1日工資；超過8小時部分，前2個小時加班費以1.34倍計算，後2個小時以1.67倍計算。休息日出勤，前2小時加班費為1.34倍；第3至8小時以1.67倍計算。第9至12小時以2.67倍計算加班費。